Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. В Калинковичах задержали хозяйку дома, рядом с которым было снято видео со звуком падения беспилотника
  2. «Много мы сбиваем. Мы не смотрим, это российские или украинские». Лукашенко рассказал о беспилотниках, залетающих в Беларусь
  3. «Юридически разбираемся в документе». В «Альфа-Банке» рассказали, что будет с картами клиентов после введения британских санкций
  4. Выложить видео в чат и сесть в тюрьму. Адвокатка — о границах дозволенного в Беларуси и почему Азаренка не привлекают к ответственности
  5. В Минске вынесли приговор 12 задержанным по делу об атаке российского самолета в Мачулищах
  6. Эксперты рассказали, когда российское наступление в Украине достигнет кульминации и что будет, когда оно начнет выдыхаться
  7. Доклад «Украденное детство»: беларусские власти стирают идентичность украинских детей посредством перемещения, перевоспитания и милитаризации
  8. Власти ввели изменение по пенсиям
  9. «Беларускі Гаюн»: Утром в Калинковичах взорвался «Шахед». Что известно?
  10. Лукашенко недвусмысленно дал понять, что вновь идет на выборы
  11. Для владельцев автомобилей намерены ввести изменение в 2025 году. Придется раскошелиться


В Беларуси нарастает дефицит работников. В этой ситуации некоторые компании готовы выплачивать сотрудникам бонусы за привлеченных новых специалистов. В некоторых случаях подобные выплаты могут достигать 400 рублей за одного приведенного человека. А один из ритейлеров и вовсе предлагает новичкам «подъемные» в 500 рублей.

Снимок носит иллюстративный характер. Фото: TUT.BY

В «Острове чистоты» действует акция «приведи друга». Вознаграждение за приглашенного в компанию друга или знакомого составляет 200 рублей. «Пицца Лисицца» готова заплатить до 400 рублей за одного кандидата, а строительные магазины «ОМА» — 200 рублей. Ритейлер «Е-доставка» обещает 150 рублей тем, кто приведет работать «друга», а «Алми» — 200 рублей. «Белмаркет» готов выплатить 200 рублей, но баллами на бонусную карту.

К подобной практике ранее прибегали IT-компании, они выплачивали бонусы за рекомендацию потенциального сотрудника.

Как «Е-доставка» привлекает бонусами и зарплатами

«Е-доставка» по некоторым вакансиям также обещает выплатить новым сотрудникам бонус 500 рублей. Как утверждается, работник получит эту сумму еще до первой зарплаты. Бонус обещают выплатить комплектовщику заказов, водителю-курьеру, экспедитору, администратору пункта выдачи заказов. В объявлении указано, что об условиях выдачи вознаграждения будущему сотруднику объяснят по телефону или при собеседовании.

Подобными выплатами ритейлер, по всей видимости, пытается закрыть нехватку кадров. Так, торговая сеть опубликовала объявления о более 170 вакансиях. Самую высокую зарплату из этих трех вакансий обещают платить водителю — от 2000 до 3500 рублей на руки. Работать надо будет по графику два через два, выходные скользящие. Придется управлять авто, доставлять товар клиентам, работать с кассой и документами. Претенденту на вакансию надо иметь водительские права с категорией В, медсправку, опыт вождения авто от одного года.

Комплектовщику заказов заплатят меньше — от 1400 до 3000 рублей «чистыми». График работы может быть разный, например два через два или три через три, можно выходить и пять раз в неделю с двумя выходными, есть дневные и ночные смены. Опыт работы не требуется.

Зарплата администратора пункта выдачи заказов — от 1200 рублей. Надо будет работать пять дней в неделю с 10.00 до 19.00. Администратору необходимо заниматься документацией, принимать и выдавать почтовые отправления, работать с кассой. Соискателю не нужно иметь опыт работы, но он должен владеть компьютером, быть внимательным, пунктуальным.