Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
Налоги в пользу Зеркала
  1. Производители одной из европейских вакцин впервые признали, что она может вызвать тромбоз
  2. В истории с «отжимом» недвижимости у семьи Цепкало — новые подробности
  3. «У всего есть уши». Беларуска побывала в стране, где одна из самых жестких диктатур в мире и власть не менялась дольше, чем у нас
  4. Еще один претендент на место в Координационном совете засветился в слитой базе с доносом в КГБ
  5. Командование армии РФ перебрасывает части двух дивизий ВДВ на восток. В ISW рассказали, на какие направления и чем это грозит
  6. «Из-за этой семьи я лишилась дома, на который копила полжизни». «Зеркало» поговорило с женщиной, которая нашла донос на себя в базе КГБ
  7. Поддерживала друга-политзаключенного и не стала пропагандисткой. Вспоминаем историю Ядвиги Поплавской — артистке исполняется 75 лет
  8. Что дает «паспорт иностранца», можно ли с ним на отдых в Турцию или без визы в США. Объясняем
  9. Россияне перестали атаковать Авдеевку, но у Украины есть как минимум две причины не радоваться этому
Чытаць па-беларуску


Принять меры по устранению дефицита по рабочим специальностям, а также поднять престиж инженерных профессий потребовал Александр Лукашенко на совещании о состоянии и задачах развития промышленности, передает пресс-служба политика.

Фото использовано в качестве иллюстрации. Фото: Reuters
Фото использовано в качестве иллюстрации. Фото: Reuters

Политик отметил, что сегодня приходится говорить «не о качестве подготовки кадров, а об их повальном дефиците». Особенно рабочих. По его словам, на сегодняшний день в целом по стране из 27 тысяч вакансий в обрабатывающей промышленности 85% (23 тысячи) приходится на рабочие специальности. Наиболее востребованы слесари, водители, станочники, сварщики.

Например, в ОАО «МАЗ» некомплект работников составляет 13%, а в ОАО «Минский моторный завод» наблюдается текучка рабочих специальностей: слесарей, токарей, монтажников, электромонтеров, шлифовщиков и фрезеровщиков.

— При этом почти уверен, что административно-управленческий персонал у вас откровенно раздут. К примеру, на МТЗ только маркетинговая служба — 100 человек. А полугодовой запас на складах девать некуда, — заметил Лукашенко.

Политик предложил руководству подумать над тем, как повысить материальную заинтересованность рабочих на предприятиях.

Лукашенко также обратил внимание на неиспользованные резервы.

— Может быть, правительству пришло время подумать о привлечении ушедших — тех же пенсионеров. Среди них есть много активных, желающих работать людей. Пускай не рванем на 30 тысяч человек, но мы найдем несколько тысяч патриотично настроенных людей, которых можем позвать на производство. Они с удовольствием придут и будут работать и большую пользу приносить еще и как наставники. Надо решить, как их заинтересовать, в том числе и материально, — сказал он.

Политик констатировал, что не удалось пока решить и еще одну проблему с кадрами — закрепление на местах молодых специалистов.

— Переломили мы негативную тенденцию на этом фронте? Похоже, нет. Более того, эксперты предупреждают, что растут риски утраты компетенций в области конструирования и разработки новых видов продукции. Почему? Потому что на большинстве предприятий в отделах конструкторов и разработок мало молодых специалистов, — констатировал Лукашенко. — А это уже вопрос не только к Минпрому, но и к Минобразования. Мало изменить подход к подготовке квалифицированных специалистов рабочих и технических профессий. Мы должны по опыту советского прошлого существенно поднять престиж инженерных профессий, повысить статус тех людей, чьими руками и интеллектом создаются реальные материальные ценности. Иначе все наши планы останутся пустыми бумажками.