На сайте государственной службы занятости появились две вакансии от ОАО «Пивоваренная компания Аливария» — с зарплатой 8000 рублей каждая. Компания ищет директора и начальника отдела подготовки кадров, предъявляя к кандидатам достаточно высокие требования.
В обеих позициях среди требований указаны высшее образование, а также опыт работы от десяти лет, из которых не менее пяти лет — на руководящих должностях в международной компании. Также необходимо свободное владение английским языком.
На место директора ищут кандидата с профильным образованием в сфере управления производством, логистики, экономики или инженерии. Требуется доказанный опыт управления мультифункциональной командой, реализованные проекты по трансформации цепочки поставок и повышению эффективности, навыки управления рисками, лидерские компетенции. Из личных качеств — «высокий уровень ответственности, системное мышление, проактивность, ориентация на результат, способность работать в быстро меняющейся среде».
Будущему начальнику отдела подготовки кадров требуется образование в области управления персоналом, психологии или бизнес-администрирования, а опыт — в HR-сфере, в том числе на руководящих позициях. Также от него или нее ждут глубокие знания в области построения глобальных систем компенсаций и льгот, навыки работы с профильной аналитикой и умение использовать данные для прогнозирования, принятия решений и измерения их эффективности.
Для обеих вакансий указана зарплата в 8000 рублей. Рабочие места находятся в Минске, трудиться предстоит в одну смену. Вакансии создали еще в мае 2026 года и обновили в августе, что может указывать на то, что кандидатов продолжают искать.
