Поддержать нас
Беларусы на войне
  1. «Ничего себе». На счет беларуске неожиданно «упали» почти 10 млрд рублей: она «знатно ошалела», в банке тоже удивились
  2. «Превращаются в лакомый кусок». В Минске возник ажиотаж вокруг еще одного типа недвижимости — за нее идут «бои»
  3. Александр Лукашенко рассказал, без чего «не может жить страна». Этот «продукт как хлеб — он необходим»
  4. В «узбекской истории» с трудовыми мигрантами и поставками мяса и молока — новый поворот. Рассказываем подробности
  5. Беларуске урезали пенсионный стаж из-за советского диплома
  6. «Не думал, что доживу до того момента». Эксперт анонсировал возможную «суперновость для рынка недвижимости» — попытались узнать детали
  7. Строительные леса обрушились у девятиэтажки на улице Киселева в Минске. Что известно
  8. «А что „тунеядец“ вкладывает в экономику страны?» В Threads обсуждают жировки работающих за границей
  9. Беларуска сняла в банкомате наличные, а потом обнаружила, что с ее счета списали 1260 рублей комиссии
  10. В этот день Менск стал Минском — всего 87 лет назад. Почему его переименовали и как на самом деле правильно?
  11. «Никого не осталось, завозят пачками афроамериканцев, узбеков». Режиссер Кудиненко — о том, как ему работалось в Беларуси последние годы


В Беларуси почти пять месяцев работает новая схема по дополнительной накопительной пенсии. Работники смогут при желании делать отчисления со своих зарплат на вторую пенсию, а наниматель будет обязан «добросить». В Минтруда рассказали, сколько человек воспользовалось этой возможностью. Приведенные ведомством две цифры позволяют косвенно оценить эффективность этой реформы, которую в Минтруда ранее сами же критиковали.

TUT.BY
Снимок носит иллюстративный характер. TUT.BY

С 1 октября прошлого года в Беларуси стартовала очередная пенсионная реформа, она касается дополнительной накопительной пенсии. Работники могут при желании делать отчисления со своих зарплат на вторую пенсию, а наниматель обязан «добросить». Чиновники называют эту программу «3+3». Дело в том, что работники при желании смогут уплачивать страховой взнос на будущую пенсию — до 10% от своей зарплаты. Наниматели будут обязаны в таком случае перечислять на этот счет еще до 3%. Причем есть нюанс: работодатель должен перечислять такой же процент, как и работник, но не больше 3%.

Эта схема работает через страховую компанию «Стравита». Реформа предполагает несколько важных нюансов. К примеру, те, кто решит отказаться от такой страховки, вернуть свои деньги смогут только после выхода на пенсию. Напомним, в Минтруда ранее скептически высказывались о реформе накопительной пенсионной системы.

В Минтруда накануне привели две цифры, по которым косвенно можно оценить эффективность запущенной реформы. «Для обеспечения успешного старта программы в 2022 году проведена широкомасштабная разъяснительная работа. Органами фонда соцзащиты населения совместно со страховой компанией „Стравита“ проведено более 7 тысяч встреч с трудовыми коллективами. На сегодняшний день заключено более 13,4 тысячи договоров по новому страхованию», — сообщило ведомство 25 февраля.

То есть получается, что в среднем на каждую такую встречу с трудовыми коллективами приходится почти два заключенных договора страхования.

При этом из 13,4 тысячи человек больше половины — 7760 — заключили страховые договоры за первые два месяца — ноябрь и декабрь. То есть в последующие месяцы интерес белорусов к новшеству снизился.